早朝・夜勤・交替勤務が当たり前に──調査データが示す勤務形態の多様化と「食」の課…

早朝勤務60.4%・夜勤40.5%──調査データを軸に、食の空白が健康・定着率に与えるリスクと福利厚生対策を解説。

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原油高で値上がりする商品は？食料品・日用品・ガソリン価格への原油価格高騰の影響と…

原油高で値上がりする商品とは？食品・日用品・ガソリン価格への原油価格のが及ぼす影響をわかりやすく解説。なぜ原油高が物価上昇につながるのか、その仕組みや会…

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夜勤従業員の食事問題、見て見ぬふりしていませんか？――調査データが示す「売店」が…

人事・総務担当者への調査では、約7割の企業がすでに企業内売店を導入済み。カスタマイズを重視する理由の第1位は「夜勤・交替勤務への対応」（71.6%）でし…

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9割が断念？食事補助の導入を阻む「集計・管理の手間」をゼロにする運用方法

食費の高騰が続く中、従業員の生活コストを企業としてカバーする食事補助は、採用・定着の両面で有効な手段として再注目されています。しかし、実際に導入を検討し…

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夜勤・交替勤務の食事環境が抱える職場課題とは？調査データから見える実態と企業の対…

夜勤・交替勤務者の食事環境は、健康・定着率・生産性に影響する重要な職場課題です。企業内売店や置き社食、食事補助に関する調査結果をもとに、夜勤者支援の必要…

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物価高時代に企業が取り組む従業員への食事補助｜9割超の担当者が必要性を実感

物価高の影響で94.5%の人事・総務担当者が「従業員への食事支援の必要性が高まっている」と回答。企業が食事補助に取り組む意義と、置き社食をはじめとした具…

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シャドーAIの対策5選！情報漏洩で潜むリスクとは？

本記事では、IT・セキュリティを担う人事や総務の企業担当者に向け、シャドーAIの具体的な対策やリスク、導入ステップについてわかりやすく解説します。 万が…

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置き社食の3温度帯対応が必要な理由｜94%の担当者が重要視するデータを解説

人事・総務担当者110名への調査で、94.2%が置き社食の「常温・冷蔵・冷凍の3温度帯対応」を重要と回答。最多理由は「季節や時間帯に応じた商品提供」（7…

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物価高時代に「食事補助」が福利厚生戦略の核心になる理由とは

物価高で高まる従業員の食費負担。調査データをもとに、食事補助の必要性や2026年非課税枠拡大の影響、企業が今取り組むべき福利厚生戦略を解説します。

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置き社食の商品ラインナップが重要な理由｜7割の担当者が最重視するデータを解説

人事・総務担当者110名への調査で、置き社食サービスの選定基準として「商品ラインナップの豊富さ」が70.2%でトップに。物価高が続く中、従業員の食の好み…

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