更新日：2025年12月4日

エイジフレンドリーの取り組み事例とは？高年齢労働者が活躍できる職場環境に向けた補…

本記事では、エイジフレンドリーの取り組み事例を通じて、高年齢労働者が活躍できる職場環境を構築したい企業の担当者に向けて、エイジフレンドリーとは何か、注目…

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更新日：2025年10月17日

【企業のストレスチェック運用に課題、外部システム利用でも25.0%が「改善の余地…

こんにちは！福利厚生の強化や健康経営をサポートする心幸グループです。 企業内売店・食堂運営をメインに、福利厚生支援サービスを展開する心幸グループの「健康…

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更新日：2025年12月16日

健康経営はなぜ必要？企業が取り組む理由やメリット・デメリットを解説

健康経営が注目される理由を解説。従業員の健康を守ることが企業の成長や生産性向上につながる背景と、導入のメリット・デメリットを紹介します。

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更新日：2025年10月30日

スポーツエールカンパニーとは？最新の認定基準やメリット・事例を紹介

スポーツ庁が認定する「スポーツエールカンパニー」とは？ 従業員の健康増進を推進する企業の取り組みを紹介。認定基準や取得メリット、成功事例を詳しく解説しま…

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更新日：2025年10月30日

ストレスチェックの義務化｜いつから？罰則は？概要・手順を解説

ストレスチェック制度とは？労働安全衛生法改正により義務化された背景から目的、実施の手順、拒否した場合の対応までを詳しく解説。職場環境改善と従業員のメンタ…

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更新日：2025年10月30日

テレワークとリモートワークの違いを解説！メリット・デメリットを踏まえた導入を

テレワークとリモートワークの違いとは？総務省の定義をもとに、それぞれの特徴やメリット・デメリットを企業・従業員双方の視点で解説。導入を検討する際のポイン…

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更新日：2025年10月30日

長時間労働の対策8選｜残業を減らすヒントは、企業の労働時間の適正管理にあり

働き方改革関連法により、長時間労働の是正が企業の重要課題に。本記事では、長時間労働が発生する原因と企業が取るべき労働時間管理の対策を解説。職場の健全な働…

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更新日：2025年10月30日

【8選】すぐできる、アンガーマネジメントのやり方。怒りをコントロールする方法を解…

アンガーマネジメントとは？怒りの感情をコントロールし、健全な人間関係を築くための方法を解説。企業で注目される背景や、メリット・デメリット、実践のコツまで…

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更新日：2025年10月30日

福利厚生で社員の運動不足を解消！健康イベント事例20選！メリットやリスクを解説

歩く機会が減る現代、福利厚生として運動の機会を提供する企業が増えています。本記事では、健康経営の観点から見る運動施策の意義や効果、企業の運動・健康イベン…

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更新日：2025年10月30日

パワーナップ(昼寝)とは？効果やデメリット、実践方法、導入事例を解説します

パワーナップ（短時間仮眠）は午後の集中力を高める効果的な方法。企業でも導入が進んでおり、生産性や業務効率の向上に役立ちます。効果・デメリット・導入事例を…

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