「食」の福利厚生は心幸
職場の「食環境」
後回しになっていませんか？
企業ごとの課題や環境に合わせて、
最適な食の福利厚生をご提案します。
コンビニ
キッチンカー
こんなお悩みありませんか
食事補助を導入したいが
制度設計や運用ルールが
分からない
置き社食・社食・補助制度など
選択肢が多く
何が最適か判断できない
周辺に飲食環境がなく
従業員の食事環境に
課題を感じている
社員食堂はあるが、
利用率が伸びず、メニューや
味に関する不満の声がある
課題はあるが、
どこから手をつけるべきか
整理できていない
日々の食事がマンネリ化し
メニューの変化や楽しみを
求める声が増えている
職場に必要な
「食の福利厚生」とは？
目的
働く人の食環境を支え、働きやすさや満足度を高める企業の取り組み全体を整える
単に「食事を用意すること」だけではありません。忙しい業務の合間でも、
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業務の合間でも短時間で食事がとれる
-
働き方に応じた選択肢がある（シフト・夜勤含む）
-
継続的に利用できる価格・運用である
こうした環境を整えることが、結果的に生産性や定着率の向上にもつながります。
重要な視点
自社に最適な福利厚生の形を考える
すべての企業に、同じ形の「食の福利厚生」が合うわけではありません。
-
従業員数
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拠点や勤務場所
-
働き方（シフト制・夜勤・在宅など）
-
既存の設備環境
これらによって、最適な形は大きく異なります。
大切なのは、
自社の状況や目的に合った形を、
無理なく選択することです。
日々の食事から、
企業の成長戦略へ。
「食」の福利厚生がもたらす効果
社員同士の自然な
コミュニケーションが
生まれる
職場環境が整い
職場への満足度が
向上する
企業としての大きなメリット
福利厚生が
ポジティブな企業姿勢
として伝わる
採用や定着の
観点で
会社の魅力を
補完できる
食事補助制度のメリット
従業員エンゲージメントの向上
日常の「食」を支援することで、会社からの配慮を実感。満足度・モチベーション・愛着が高まります。
採用力・定着率の向上
応募者に選ばれる福利厚生として強い訴求力。食費負担の軽減が働きやすさにつながり、離職防止にも効果があります。
生産性・健康の向上
栄養バランスの良い食事が体調管理と集中力をサポート。欠勤リスクやパフォーマンス低下の抑制に寄与します。
福利厚生費として非課税で運用可能
一定の条件を満たせば、食事補助は福利厚生費として非課税での運用が可能。
従業員にとってはメリットが大きく、企業側もコスト効率の高い制度設計が実現できます。
※詳細要件は税務上の取扱いに基づきます。
企業ごとに最適な
“導入の道筋”をご提案
検討開始の段階
（これから始めたい企業様へ）
何から始めればよいか分からない状態からサポート
現状の課題ヒアリングと目的整理
予算や規模に合わせた導入モデルをご提案
改善・見直しの段階
（すでに制度がある企業様へ）
既存の食事補助、社食制度の課題を可視化
利用率が伸びない、コストが合わない等のお悩みがある
健康経営や人事制度との連動も設計したい
スポット対応
（部分的な課題解決をしたい企業様へ）
拠点単位など限定導入にも対応
物価高対策、健康施策などの短期導入も可能
心幸は、企業の課題
導入状況に合わせて、
どのフェーズからでも必要なサービスを
段階的に解決できるご提案を行います。
検討初期から制度見直し、
スポット導入まで、
安心してご相談ください。
大企業から
小規模オフィスまで、
企業規模に合わせて最適提案
大規模拠点から小規模オフィスまで、
企業規模に応じた最適なプランをご提案します。
従業員500名以上の大企業はもちろん、
少人数オフィスや1名体制の職場でも導入可能。
拠点規模・働き方・目的に合わせて、無理のない運用設計を行います。
職場の「食」に関する
あらゆるお悩みを、
ワンストップで解決！
日常の「食」環境を整える
「食」の福利厚生を強化
「食」を通じて健康経営を推進
日常の食事支援から
福利厚生強化、健康経営まで。
目的に合わせて
最適なサービスをご提案します。
「食」の福利厚生支援サービス
オフィスにミニコンビニ型の置き社食を
設置できる食事補助サービス
社食や売店がなく、手軽に“食の福利厚生”を整えたい企業
昼食、休憩、残業時の食環境を改善したい
小規模オフィス～大企業まで、コストを抑えて導入したい
詳しく見る24時間無人営業でオフィスコンビニを
カスタマイズ設計・運営するサービス
オフィス、工場、施設で簡単に「買える」場をつくりたい
従業員の利便性を高め、時間ロスを減らしたい
社内の交流出来る場をつくりたい企業
詳しく見る社員食堂・カフェテリア運営サービス
社食を本格導入したい企業（従業員数が多い職場）
健康メニューやバランス食を福利厚生として提供したい
採用力、定着率の強化を図りたい企業
詳しく見る
企業の敷地内で キッチンカーや
館内販売業者を派遣し、食のイベント体験を
提供するサービス
ランチタイムにバラエティ豊かな「食の体験」を提供したい
社内イベント・交流活性化を図りたい
社員満足度やモチベーションを体験として高めたい企業
詳しく見る
管理栄養士監修の食品サンプルを使った
食事分析・診断を実施
健康経営を具体的に進めたい企業
社員の生活習慣病リスクや栄養摂取状況を改善したい
社内交流やコミュニケーション施策として活用したい
詳しく見る
貴社の課題に、どのサービスが
フィットするか
| 食環境の 改善 |
24時間 対応 |
既存食堂の 活性化 |
イベント 対応 |
健康経営 推進 |
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|---|---|---|---|---|---|
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オフィスに設置するだけで手軽に
食環境を改善できる置き社食 |
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24時間利用可能な無人店舗で
シフト勤務や夜勤にも対応 |
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それぞれの企業に合わせた最適な
社員食堂を提供 |
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|
社内イベントや繁忙期を“特別な
食体験”で盛り上げるサービス |
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食とあわせて健康経営を支援する
健康管理プラットフォーム |
心幸グループは、1つのサービスで
全てを解決するのではなく、
課題に応じて最適なサービスを
組み合わせることを大切にしています。
食環境の改善から、健康経営の推進まで。
貴社の状況に合わせた
“無理のない導入設計”をご提案します。
私たちが選ばれる理由
ワンストップ対応
日々の食事からイベント対応、健康施策まで
職場の「食」に関するお悩みを丸ごと解決
柔軟なカスタマイズ
企業の規模、働き方、予算、検討段階
あらゆる条件に併せて最適なプランを設計
段階的な導入
まずはスモールスタートから
状況に合わせて段階的に
施策を広げていくことが可能